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社会保険新規適用・社会保険加入義務・社会保険手続
社会保険とは
社会保険とは健康保険と厚生年金をいいます。
健康保険・・・業務外での病気やケガ・出産・死亡について給付があります。
厚生年金・・・老齢・障害・死亡について給付（年金を支給）があります。
健康保険の主な給付
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| 高額療養費 ・・・ |
医療機関に支払った医療費（自己負担額）が一定額を超えた場合、超えた部分について払い戻しされます。 |
| 傷病手当金 ・・・ |
病気やケガで療養のため４日以上仕事を休み、その間に給料の支払を受けていない場合には、４日目から仕事を休んだ日１日につき標準報酬日額（給与の１日分相当）の３分の２を受けられます。 |
| （家族）出産育児一時金 ・・・ |
本人や扶養者である家族が妊娠４ヶ月（８５日）以上で出
産した場合に１児につき３５万円が支給されます。 |
| 出産手当金 ・・・ |
出産の為に仕事を休み、給料の支払を受けていない場合に仕事を休んだ日１日につき標準報酬日額（給与の１日分相当）の３分の２を受けられます。出産（出産予定日）以前４２日（多胎妊娠については９８日）から出産日後５６日の範囲で受けることができます。 |
| （家族）埋葬料 ・・・ |
本人もしくは扶養者が亡くなった場合に、埋葬料（家族埋葬料）として一律５万円支給され、家族以外の方が葬儀等を行った場合には、５万円の範囲でその実費が埋葬費として支給されます。 |
社会保険適用事業所
すべての法人と常時５人以上の従業員がいる個人事業は、強制的に健康保険・厚生年金の適用を受けます。
法人は、業種・人数に関係なく強制適用になります。社長１人の場合でも社会保険が適用されます。
個人事業は、従業員が５人未満あるいは、サービス業の一部や農林漁業などの場合は任意適用になります。
社会保険加入義務
適用事業所で働く人は被保険者になります。国籍等は関係ありませんので外国人も被保険者になります。ただし、勤務時間や勤務日数が少ない人、日々雇い入れられる人、２ヶ月以内の期間を定めて使用される人などは加入しなくても構いません。
パートタイマー・アルバイトの社会保険加入要件
被保険者になるかどうかは勤務時間と勤務日数で判断します。
目安は、勤務時間と勤務日数の両方がその会社の一般従業員の４分の３以上あれば加入するのが妥当とされています。
社会保険料率（平成２０年３月分から）
| 健康保険 | ８.２％ | （会社と被保険者で半分ずつ負担に
なります。） |
| 介護保険 | １.１３％ | （会社と被保険者で半分ずつ負担に
なります。） |
| 厚生年金 | １４.９９６％ | （会社と被保険者で半分ずつ負担に
なります。） |
児童手当
拠出金 | ０.１３％ | （会社が全額負担になります。） |
- ※ 介護保険は４０歳以上６５歳未満が対象です。
- ※ ７０歳以上は厚生年金の被保険者になりません。
社会保険新規適用提出書類
- 法人・・・・・商業登記簿謄本（交付日が３ヶ月以内のもの）
個人事業・・・事業主世帯全員の住民票
- 健康保険・厚生年金保険新規適用届
- 健康保険・厚生年金保険資格取得届
- 扶養異動届（扶養家族がいる場合）
- 年金手帳または基礎年金番号通知書
- 保険料口座振替依頼書（金融機関の確認が必要）
- 任意加入の場合には、任意適用申請書・任意適用同意書
※以上の他にもあります。
料金
４２,０００円から
- ※単なる手続でだけでなく社会保険の基本から解り易く説明致します。
- ※社会保険料の削減方法のご提案もし、最適な加入をご提案します。
- ※社会保険に加入する際の新規適用の調査立会い料金も含まれています。
- ※被保険者と扶養家族の保険証の発行も含まれています。
- ※社会保険に加入した証明書の発行も作成致します。
- ※加入される人数・扶養家族の状況により異なります。
ご利用頂いたお客様の声
会社を設立し、店舗の開店準備に忙しかったことと社会保険についての知識が無かったので新規の加入手続きをお願いしました。迅速に対応して頂き何の問題も無く社会保険に加入することができました。おかげで開店準備も順調にいきました。
（飲食業）
対応地域 静岡県西部地域
浜松市（北区・中区・西区・東区・南区・浜北区・天竜区）、湖西市、
磐田市、袋井市、森町、掛川市、新居町
