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就業規則の診断。

先日、「就業規則を自社で作成したのでチェックして欲しい」
と相談がありましたのでチェックしてみました。

さっと見ただけで約１５ヶ所ほど修正したほうがいいところが
ありました。

定年、解雇、賃金に関する規定は特に重要ですし、
難しい部分ですので専門家に見てもらうことをお奨め致します。

投稿者　 管理者：　2008年01月10日 08:29 |

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